Na dnevnem redu današnje seje vlade je predlog zakona o delnem subvencioniranju polnega delovnega časa, enega od ukrepov zoper svetovno finančno krizo in njene vplive na slovensko gospodarstvo.

Za subvencije bodo lahko zaprosile gospodarske družbe in fizične osebe, ki zaposlujejo delavce. Subvencijo bodo lahko prejele za največ šest mesecev, v tem času pa ne bodo smele odpuščati delavcev in izplačevati nagrad članom vodstva in nadzornega sveta.

Podjetje, ki bo delovni čas skrajšalo za štiri ure, torej z veljavnih 40 na 36 ur tedensko, bo upravičeno do subvencije v višini 60 evrov na delavca mesečno. Dodatnih 60 evrov na delavca mesečno bo podjetje prejelo v primeru, da bo z reprezentativnimi sindikati sklenilo dogovor o zagotavljanju dela v obsegu 32 ur na teden. Subvencije bodo prednostno namenjene za plačilo obveznih prispevkov za socialno varnost.

Delovnopravni status zaposlenih se s takšno rešitvijo ne spreminja, saj delavci ostajajo zaposleni za polni delovni čas, po drugi strani pa se zmanjšujejo stroški delodajalcev za izplačilo plač v času krize.

Za izvajanje zakona bo po oceni ministra za delo, družino in socialne zadeve Ivana Svetlika potrebnih 230 milijonov evrov, kar namerava vlada zagotoviti z rebalansom državnega proračuna za leto 2009.