Po besedah 59-letnega Dominica O’Briena so možgani popolnejši od katerega koli računalnika in so neverjetno zapleteni. Poudarja pa, da ob rojstvu ne dobimo navodil, kako ravnati z njimi. Zato ne vemo, kako dobiti informacije, če nihče ne razloži vnosa podatkov, pravi.

V rodni Veliki Britaniji ga kličejo Mr. Memory (Gospod Spomin). Kot otrok je sicer stežka spremljal učne ure in je imel motnjo pozornosti. Danes bi mu verjetno diagnosticirali sindrom ADHD, ki ga v šestdesetih letih še niso priznavali niti poznali. Obenem je imel hudo obliko disleksije.

Kot majhen je dobil močan udarec v glavo, ki mu je po njegovem mnenju pomagal pri sposobnosti pomnjenja. Šolo je dokončno zapustil pri 16 letih, s proučevanjem in treniranjem pomnjenja se je začel ukvarjati po naključju, potem ko je na televiziji videl, kako si je eden od igralcev v manj kot treh minutah zapomnil zaporedje 52 kart.

Tako je pri 30 letih začel trenirati pomnjenje in po njegovih trditvah je za neverjetni spomin vsega skupaj potreboval samo nekaj tednov. "Večina je sposobna tega, vendar ne pozna tehnik za spodbuditev celotnih možganov," je takrat dejal.

Po samo letu dni je prišel v Guinnessovo knjigo rekordov, ko si je zapomnil zaporedje šestih kompletov kart. Leta 2002 si je po enem samem pogledu zapomnil 2808 kart, postal je večkratni prvak svetovnega prvenstva v pomnjenju in osvojil številne druge nagrade.

Razvil je svojo tehniko pomnjenja in šele pozneje ugotovil, da so jo že razvili že stari Grki. Poimenoval jo je mentalno potovanje. "Gre za uporabo poti, po kateri vsakodnevno potujete. Na njej si zamislite različne znane postaje in jih povežite z določeno podobo. Če nameravate recimo v trgovini kupiti 10 izdelkov, si vsakega od njih naslikajte na določenem mestu. Na primer mleko na klopci, kruh na drevesu ..." svetuje. 

Leta 1991 je poskusil zaslužiti s svojo sposobnostjo. Postal je redni gost igralnic, iz katerih je nosil kupe in kupe denarja. A sčasoma so odkrili njegovo skrivnost in so mu prepovedali vstop. Nato je odprl svetovalno podjetje, tako da danes poučuje strokovnjake, menedžerje, slavne, politike, ambiciozne študente. Številna podjetja ga tudi najamejo za izobraževanje zaposlenih.