kolektiv
Pet znakov, da imate res super šefa
05. 02. 2025 11.00Vse več je vodij, ki svoje zaposlene znajo voditi in usmerjati. In kaj so lastnosti dobrega šefa?
'To je bila moja prva služba po doktoratu iz kemije na univerzi v Oxfordu'
03. 10. 2024 04.59Inovator dr. Rok Sekirnik iz podjetja Sartorius BIA Separations je za Cekin.si razkril, kako je potekala njegova karierna pot in na katere projekte je najbolj ponosen.
Samozavest ali aroganca na delovnem mestu
20. 08. 2024 04.07Dve lastnosti, ki ju pogosto zamenjujemo ali tesno povezujemo, vendar imata v resnici povsem različne učinke in posledice. Samozavest lahko pripomore k uspehu in dobremu počutju, medtem ko aroganca lahko vodi v neuspeh in negativne posledice v medosebnih odnosih na delovnem mestu. Ključno je razumeti razliko med tema dvema pojmoma in se zavedati, kako ju lahko uspešno uravnavamo v naših življenjih.
Direktorji razkrili 3 vrste zaposlenih, ki vnašajo toksičnost v kolektiv
25. 04. 2024 04.34Za uničenje dobrega kolektiva je potreben le en sam toksičen delavec. Kako ga prepoznati in kako ravnati?
V tem evropskem turističnem biseru se prebuja upor zoper turiste
18. 04. 2024 04.35V Španiji, drugi najbolj obiskani državi na svetu, se množijo protituristična gibanja, zaradi česar bodo morale oblasti poskušati uskladiti interese domačinov in tega donosnega sektorja.
Kako lahko novi sodelavec najbolje izkoristi mentorstvo?
29. 03. 2024 04.56Novi sodelavec lahko za uspešno sprejemanje v kolektiv izkoristi mentorstvo na več načinov. Mentorstvo je namreč pomemben proces, ki omogoča novemu sodelavcu, da pridobi dragocene nasvete, znanje in izkušnje od izkušenih kolegov.
Kako naj zaposleni v svoj kolektiv sprejmejo novega sodelavca?
26. 03. 2024 04.55V kolektivu je pomembno, da se novi sodelavec počuti dobrodošlo in sprejeto. Pravilno uvajanje novega člana ekipe lahko pripomore k hitrejšemu prilagajanju in boljšemu sodelovanju z ostalimi zaposlenimi.
Šefi, ki počnejo te tri stvari, imajo izjemno nizko čustveno inteligenco
24. 01. 2024 04.35So slabi vodje in uničujejo delovno moralo.
Znamenja, ki so najboljši timski igralci
10. 11. 2023 04.45Pripravljenost na timsko delo je ključni del osebnega in poklicnega razvoja. Timsko delo ni le stvar delovnega okolja – kaže se v vseh vidikih družbenega življenja, od družinskih odnosov do športnih aktivnosti.
Nahranite lačna usta slovenskih otrok
20. 10. 2023 13.14Dobrodelnost imamo Slovenci zapisano v genih. To dokazujemo pri vsakem zbiranju finančnih sredstev, pa naj bo za zdravljenje, osnovno preživetje ali pomoč ob naravnih nesrečah. Pomagamo tudi v lokalnem okolju: mladini pri učenju, starejšim pri premagovanju vsakodnevnih izzivov, sosedom pri domačih opravilih. Za ponujeno pomoč ne pričakujemo materialnih koristi, delo opravimo v dobro drugih ali v splošno korist. S tem v svet pošiljamo pomembno sporočilo: da se tudi v kapitalizmu najde prostor za humanitarnost in prostovoljstvo.
Velika podjetja sprejemajo drastične ukrepe
13. 09. 2023 09.31Delo od doma je bilo med pandemijo covida-19 nekaj povsem običajnega. Podjetja so tako brez večjih izpadov zaradi bolniških normalno poslovala, zaposleni pa so odkrili prednosti tovrstnega dela. A sčasoma so na površje prišle tudi njegove negativne plati, zato so delodajalci na vse načine poskušali svoje delavce zvabiti nazaj v pisarne. Slednji so se upirali, zato so nekatera velika podjetja ubrala bolj drastične ukrepe.
Nepričakovane lastnosti slabih šefov
25. 08. 2023 04.45Slabi šefi so na delovnih mestih obstajali že od nekdaj, a ta skupina, ki jo bomo opisali v članku, je resnično nekaj posebnega.
To je v jezi rekla šefu
22. 06. 2023 04.30Vedno je veljalo, da je treba delodajalca zapustiti mirno in tiho. A poraja se vprašanje, kaj je v bistvu dobro za počutje zaposlenega? Ali si res, če pove resnico, zakaj odhaja, zapre vsa vrata in morda celo uniči kariero?
'Pri vodenju gre po mojem mnenju v prvi vrsti za to, da si človek – človeku'
31. 05. 2023 09.27Lucija Sajevec je za Cekin.si razkrila, da vodje morajo razumeti, da imamo ljudje različne potrebe in danes je potrebno bolj kot kadarkoli prisluhniti potrebam posameznika.
Iskanje zaposlitve: kako napisati motivacijsko pismo
11. 05. 2023 08.16Ste idealen kandidat za prosto delovno mesto, a kako doseči, da delodajalec prebere vaš življenjepis in vas povabi na zaposlitveni intervju? Za to bo poskrbelo dobro motivacijsko pismo.
Poglejte, kako je učiteljica Ana Cerar opremila učilnico
28. 09. 2022 05.00Da je klasična učilnica lahko resnično dolgočasna in ne motivira k učenju, vedo povedati tudi starejši, ki so svojo izobraževalno pot zaključili že pred desetletji. A kaj, ko je marsikatera slovenska učilnica še vedno videti prav tako – zastarelo. Toda sprememb si očitno želijo tudi učitelji – med njimi je tudi Ana Cerar. Odločila se je, da bo ukrepala in da bo na šoli, kjer poučuje, opremila inovativno učilnico. Da to lahko stori, ji je seveda dovolil ravnatelj, ki pa je najprej zahteval strokovno utemeljitev ideje. Kako se je rodila ideja, kako je prenova potekala in kako sedaj v novi učilnici poteka pouk, si preberite v nadaljevanju!
S temi veščinami boste uspešnejši in premožnejši
15. 09. 2022 08.16Če vas tega že niso naučili starši, bi bilo dobro, da se veščin, o katerih bo govora v tem članku, naučite sami, saj so osnova življenja. Če imate doma otroke, jim naredite uslugo in jih čim prej pripravite na mirno in uspešno življenje, in sicer tako, da tudi njih naučite spodaj omenjenih veščin.
Tiha opustitev delovnih nalog: nov trend na delovnih mestih
25. 08. 2022 05.00Pri novem trendu ne gre za to, da ne bi naredili tega, kar se od vas zahteva. Gre za to, da zaposleni preneha opravljati delo, za katero ni plačan in za katero ni bil zaposlen.
Martin Korošec: Kjer je vaš čas, je vaš denar
28. 02. 2022 10.12Radovednost nas žene naprej, zato se ne zapirajte pred novimi izzivi in znanji, če si želite uspeha. Opremite se s pogumom, samozavestjo in se odločite za akcijo. Tako preprosto je lahko. O številnih priložnostih na spletu, novih trendih, ustvarjanju lastne blagovne znamke, dobi influencerstva in še in še, smo se pogovarjali tudi z Martinom Korošcem.
Četrtek je novi ponedeljek. Zakaj?
04. 11. 2021 09.53Če ste se z nadrejenim dogovorili o fleksibilnem urniku ter se lahko sami odločite, katere dneve boste prisotni na delovnem mestu, potem bodite pozorni na to, kateri dan v tednu boste izbrali za odhod v podjetje.
Kako do odličnih idej?
18. 10. 2021 04.45Nove in sveže ideje so gonilo napredka. A kako do njih? Pripravili smo nekaj nasvetov.
Zato mora biti kolektiv starostno raznolik
30. 09. 2021 05.00Predsodki o mladih in starejših na delovnih mestih krožijo že vrsto let. Večina jih je iz trte zvitih. Zakaj?
Študentka o preverjanju PCT-pogojev: Strah me je iti služit denar
20. 09. 2021 08.52Anonimno je svojo izkušnjo na delovnem mestu, kjer mora preverjati PCT-pogoje strank, predstavila študentka, ki na črpalki dela že pol leta.
Kako biti dober mentor?
23. 07. 2021 05.00Ali ste na delovnem mestu prejeli novo nalogo, in sicer uvajanje novega sodelavca? Če da, potem to pomeni, da vas nadrejeni zelo ceni ter spoštuje vaše znanje in izkušnje. A kako se primerno lotiti mentorske naloge?
3 znaki, da zna šef delovati tudi v krizi
19. 07. 2021 05.00Imate super šefa, ki v mirnih časih lepo vodi kolektiv. Kako pa ga vodi, ko nastopijo težave? Ali pa celo izredne razmere, kot je na primer pandemija?
Zaposlite najpametnejšega kandidata, nato mu ukazujete, kaj naj dela?
05. 07. 2021 05.00Zakaj bi zaposlili najpametnejšega kandidata, če mu potem ne dovolite, da pokaže, kaj vse zna in zmore. Če mu boste le ukazovali, kaj naj počne, bo zelo hitro zbežal v drugo podjetje.
Anonymous nad Muska: Še en narcisoiden bogataš
08. 06. 2021 05.00Znano je, da se Elon Musk rad poigrava z vrednostjo kriptovalut, še posebej z vrednostjo bitcoina. Objavi le en čivk in vrednost strmo pade ali naraste. Se sploh zaveda, v kakšno stisko spravlja vse tiste, ki so za nakup kriptovalut garali, se sprašujejo mnogi.
Kaj se zgodi, če šef ukazuje zaposlenim?
14. 05. 2021 05.00V času epidemije se je več kot očitno odprlo ogromno vprašanj, na katere bomo morali skupaj poiskati odgovore - tako delodajalci, vodje in zaposleni. In prav zaupanje je eden od temeljev, na katerem bomo morali graditi prihodnost našega dela.
'Samo jaz delam, drugi pa nič.'
13. 05. 2021 07.53"Za vse sem sam. Samo jaz lahko to naredim, saj drugi ne znajo. Samo jaz delam, drugi nič." Ste že kdaj kaj podobnega slišali na delovnem mestu? Od nadrejenega ali sodelavca?
Šefi in vodje v času covida-19
18. 03. 2021 05.54Vsaka kriza nam nekaj vzame, a nas tudi veliko nauči. In v pandemiji covida-19 ni prav nič drugače. Lahko se pritožujemo, obupujemo, kažemo s prstom na druge in iščemo krivce ali pa se skušamo prilagoditi danim okoliščinam in se kaj novega naučiti. V tej krizi se je za še posebej pomembno izkazala vloga vodje, ki se je prav tako moral prilagoditi novim razmeram.