trendi na področju dela

Prihodnost dela: Trendi zaposlovanja v letu 2025 in pozneje
13. 01. 2025 04.02Prihodnost dela v letu 2025 bo zaznamovana z avtomatizacijo, gig ekonomijo, hibridnimi modeli dela in poudarkom na mehkih veščinah. Nenehno učenje, raznolikost in vključenost ter prilagodljivo vodenje bodo ključni za uspeh.

Tako bi se morala iz leta v leto višati vaša plača
06. 01. 2025 08.36Če imate že nekaj let enako plačo, potem delate nekaj narobe - ali se pogajajte za povišico ali pa najdite boljšo pnudbo. Na vas je, da skrbite za višanje vaše plače, katere del boste lahko nato pametno investirali.

Je generacija Z najbolj obremenjena generacija na delovnem mestu?
17. 12. 2024 04.26Skoraj vsi delavci se spopadajo z ekonomsko negotovostjo in poklicnim stresom. Najmlajši delavci pa morda čutijo ta pritisk bolj kot vsi drugi. Zakaj?

Nepremičnine kot investicija: zagotovljen donos ali nevarna past?
22. 10. 2024 04.29Investiranje v nepremičnine se zdi privlačna in zagotovljena strategija ustvarjanja donosov. Pa je res?

10 trendov generacije Z na delovnem mestu
11. 10. 2024 04.36Generacija Z je verjetno ena najbolj analiziranih generacij, odkar je vstopila na trg dela. Razlog za to je verjetno dejstvo, da gre za prvo generacijo, ki je bila rojena v dobi interneta in katere oblikovanje identitete v najbolj občutljivih letih je zaznamoval svet medijev in družbenih omrežij. Govorimo o današnjih mladih, ki so rojeni po letu 1995 in so tako kot vsaka prejšnja generacija na svet prinesli povsem drugačne vrednote, obnašanja in pričakovanja.

Pot šolanja ni nujno linearna
22. 03. 2024 07.57Mladi generacije Z so se rodili v svet spleta, digitalnih tehnologij, pametnih telefonov. Njihove običajne sanje niso več postati zdravnik, učitelj, gasilec. Ne ... Ob vstopu v odraslost razmišljajo drugače in nekateri med njimi bi radi postali vplivneži. Četudi na račun izobrazbe. Kako pa naj tedaj postopamo starši? Kako naj ravnamo, če otrok ne želi nadaljevati šolanja z idejo, da bo vplivnež in da bo služil denar z objavami na spletu? Svetuje dr. Lucija Čevnik.

Kako naj mladostniki spremljajo trende na trgu dela?
11. 03. 2024 04.55Mladostniki se soočajo s številnimi izzivi pri iskanju zaposlitve, vključno s spremljanjem trendov na trgu dela. Spremljanje trendov je ključnega pomena za pridobivanje informacij o zahtevanih veščinah, povpraševanju po določenih poklicih in spremembah v industriji. Tako lahko mladostniki prilagodijo svoje izobraževanje in usposabljanje ter izboljšajo svoje možnosti za zaposlitev.

Mladi na trgu dela: potrebno bo malo več prilagodljivosti
08. 03. 2024 04.17Mladostniki se danes srečujejo z nenehnimi spremembami na trgu dela. Za uspešno prilagajanje v tem dinamičnem okolju upoštevajte nekaj ključnih strategij.

Izbira poklica je ena najtežjih odločitev v življenju
06. 03. 2024 04.04Pri razmišljanju o prihodnosti in trendih na trgu dela pri izbiri poklica je za mladostnike pomembno, da se osredotočijo na več ključnih vidikov. Razumevanje prihodnjih trendov na trgu dela in napovedi glede povpraševanja po določenih poklicih jim bo pomagalo izbrati poklic, ki bo prinašal dolgoročno zaposljivost in možnosti za osebno rast.

Lastniki avtomobilov, ste tudi vi zaznali, da se je to podražilo?
25. 05. 2023 04.30Kje so vzroki za podražitve, pojasnjujejo v slovenskih zavarovalnicah.

Kako lahko optimiziramo svoje delo?
14. 03. 2023 04.00Včasih se trudimo preveč, a rezultati, ki si jih želimo, vseeno izostajajo. Takrat ni odveč, da razmislimo tudi o tem, ali bi lahko še kako drugače optimizirali svoje delo. Za vas smo pripravili nekaj učinkovitih in preprostih nasvetov, s katerimi si lahko pomagate in postanete bolj uspešni pri vsakodnevnih izzivih, ki jih imate.

Simona Lečnik Očko: To je detajl, ki se ga na razgovorih kandidati ne zavedajo
22. 02. 2023 03.15Simona Lečnik Očko je svetovalka za poslovni bonton in komunikacijo, za Cekin.si pa je razkrila kar nekaj stvari, o katerih so se spraševali tisti, ki iščejo novo zaposlitev. Kako je z rokovanjem, kam se usesti, sprejeti ponujeno pijačo ... Vse to in še več boste izvedeli v nadaljevanju članka.

Naučite se strategij in skrivnosti, da boste korak pred konkurenco
07. 02. 2023 10.06Vsak podjetnik se dobro zaveda, da je uspešen (v današnjem času predvsem digitalni) marketing izjemnega pomena pri doseganju poslovnih ciljev. A dejstvo je, da se trendi v digitalnem marketingu ves čas spreminjajo in prilagajajo potrebam potrošnikov, ki pa postajamo vse bolj zahtevni. Zato je treba ves čas spremljati novosti in po potrebi prilagajati strategijo, navezovati poslovne stike in se učiti od najboljših.

Top brani članki v rubriki Zaposlitev
28. 12. 2022 03.30Zaključujemo z letom, ki je bilo na kariernem področju izredno razgibano. Na tujih trgih dela so se namreč pojavili novi trendi – od tihe opustitve delovnih nalog do štiridnevnega delovnega tedna. Kaj ste brali letos, pa preverite v nadaljevanju.

5 ključnih stvari, ki vam bodo pomagale do napredovanja v službi
05. 07. 2022 05.00Ni skrivnost, da si vsi želimo uspeha, še posebej na poslovnem področju, kjer veljajo nenapisana pravila, ki jih je vredno upoštevati. Za vas smo pripravili nekaj nasvetov, s katerimi si boste ustvarili dobro ime – tudi v svoji službi.

Povpraševanje po takem načinu dela strmo narašča
19. 05. 2022 05.00Poznamo tradicionalne službe, kjer imamo običajno osemurni delovnik ter življenjski slog v stilu delo, trgovina, dom, prosti čas. In to dan za dnem. V zadnjem času pa so vse bolj priljubljeni poklici, ki omogočajo več svobode in kreativnosti, a zahtevajo tudi veliko samodiscipline in povezovanja. Mogoče zato niti ni tako presenetljivo, da povpraševanje po coworkingu strmo narašča.

Martin Korošec: Kjer je vaš čas, je vaš denar
28. 02. 2022 10.12Radovednost nas žene naprej, zato se ne zapirajte pred novimi izzivi in znanji, če si želite uspeha. Opremite se s pogumom, samozavestjo in se odločite za akcijo. Tako preprosto je lahko. O številnih priložnostih na spletu, novih trendih, ustvarjanju lastne blagovne znamke, dobi influencerstva in še in še, smo se pogovarjali tudi z Martinom Korošcem.

Med mladimi pri nas in po svetu narašča zanimanje za kariero v vojski
11. 03. 2021 08.33Pandemija je nedvomno vplivala na trg dela. Mnogi mladi, ki so ostali brez služb, so tudi zato začeli razmišljati o vojaškem poklicu. Ta trend opažajo v številnih državah, zanimanje za opravljanje vojaške službe pa od lanskega leta narašča tudi pri nas.

Mihael Cigler: 'Tranzicije, uslugarstva in nepoznavanja sistema mora v Sloveniji že enkrat biti konec.'
17. 11. 2020 05.45Mihael Cigler je eden redkih profesionalnih lobistov, svoj poklic pa opravlja že 20 let. Ima zelo bogate mednarodne izkušnje zakonitega lobiranja in svoje znanje zdaj deli tudi na slovenskih tleh. "Zdaj bo zakonito lobiranje najpomembnejše, in to pred predsedovanjem Slovenije EU in med njim."

Preverite, koliko zasluži negovalka ostarelih. Zaposleni odhajajo, novi ne pridejo
12. 10. 2020 05.45Delo zaposlenih v domovih za ostarele je odgovorno, težko in zahtevno, plače pa so nizke in včasih komaj dosežejo minimalno, čeprav delajo vse dni v tednu, v treh izmenah, tudi nočne, praznike, vikende, nedelje. V domovih za ostarele že dolgo opozarjajo, da bi jih morali bolje nagraditi in da si zaslužijo več. Tudi zato imajo lahko kadrovske težave, ko zaposleni odhajajo, ker dobijo boljšo službo z višjo plačo, in ko ne morejo dobiti novega zaposlenega.

Najbolj iskani poklici so večni
15. 09. 2020 14.03Znanje je danes eden od najpomembnejših kriterijev, po katerih se izbira najboljše od najboljših za nova delovna mesta. In zakaj ne bi postali najboljši, kot ste lahko?

Nov trend na področju zaposlovanja
15. 01. 2020 08.55Zaposlitvene priložnosti naraščajo in pomembno je vedeti, kako jih čim bolje izkoristiti, da boste dosegli tisto pravo zadovoljstvo na delovnem mestu. Na tej poti vam bodo koristila najrazličnejša znanja in izkušnje, ki pa na žalost niso vedno dovolj, če jih ne znate tudi dobro "prodati".

Najdaljša bolniška traja že več kot 12 let, najvišje nadomestilo znaša 21.997 evrov bruto
13. 01. 2020 08.27Stroški zdravstvene blagajne za bolniška nadomestila so se v zadnjih petih letih povečali za 71 odstotkov in so lani znašali že skoraj 400 milijonov evrov. Še nekaj sto milijonov evrov stroškov zaradi začasne zadržanosti z dela so imeli delodajalci. Povprečna bolniška je lani trajala 10,5 dneva, najdaljša pa več kot 12 let.

Z mreženjem do sanjske službe: triki, kako vzpostaviti stike z ljudmi
17. 12. 2019 08.11Mreženje pripomore k ohranjanju stika z zadnjimi trendi, pomaga pri razvoju profesionalnih veščin in spretnosti, pri spoznavanju potencialnih mentorjev, poslovnih partnerjev in nenazadnje tudi strank. Skratka omogoča dostop do vseh razpoložljivih virov, ki so pomembni za razvoj kariere.

Martinovo: od kod pa bo vaša raca ali gos?
08. 11. 2019 13.53Pri trgovcih smo preverili, od kos so race in gosi, ki ne smejo manjkati na martinovi pojedini, saj je Slovenija pri tej ponudbi daleč od samooskrbe.

Potrošniški krediti: pogoji za njihovo pridobitev se bodo zaostrili
09. 10. 2019 12.35Banka Slovenije bo novembra zaostrila pogoje, po katerih lahko banke podeljujejo potrošniške kredite. Tako želijo pokazati, kje so meje zdravega zadolževanja.

Ste nezadovoljni v službi?
13. 09. 2019 09.59Si želite več od svojega življenja tudi na poslovnem področju? Vse, kar potrebujete, je, da se dobro opremite s pravim znanjem.

Z 'evrom za zdravje' se kuje dobiček. Velik. Neprecenljiv.
29. 04. 2019 10.04Zaposleni niso številke. So ljudje in vlaganje vanje se izplača. Pri slovenskih delodajalcih smo preverili, kako skrbijo za zdravje in zadovoljstvo zaposlenih. Razkrivamo pa tudi številko, kako močno se povrne vsak "evro za zdravje".

Mladi v Sloveniji vse bolj izpostavljeni stresu
18. 04. 2019 09.45Raziskava je pokazala, da se je doživljanje stresa med mladimi v zadnjih letih izrazito povečalo.

Želite biti uspešni na trgu dela? Potem nujno preberite to
14. 02. 2019 15.56Dejstvo je, da se bo način dela, kot ga poznamo danes, spremenil. Pravzaprav se spreminja ravnokar … Točno v tem trenutku in to z bliskovito naglico. Ste pripravljeni na vse novosti? Stopite v korak s časom in ostanite (še naprej) zaželeni med delodajalci.