Selitev v tujino zna biti stresna, pa tudi precejšen finančni zalogaj. Čeprav vam tuji delodajalec morda obljublja dobro plačo, je namreč treba vsaj za mesec ali dva imeti pripravljenega nekaj denarja, s katerim si lahko pokrijete najbolj osnovne stroške bivanja, hrane in prevoza. Za veliko mladih, ki doma ne najdejo priložnosti, ustrezno zaposlitev pa najdejo v drugi državi, zna biti zato takšna odločitev precejšen izziv. Toda marsikdo ne ve, da obstaja evropski program, preko katerega lahko posamezniki za selitev zaradi zaposlitve pridobijo tudi skupno do več tisoč evrov denarne pomoči.

V lanskem letu je v Sloveniji omenjeno finančno pomoč za selitev prejelo 39 mladih, od tega 20 žensk in 19 moških. "Dejansko ne izstopajo posamezni poklici, saj zaznavamo zelo široko paleto profilov, kot so na primer oblikovalci, negovalci, inženirji, učitelji, arhitekti, snažilke," so nam pojasnili na Zavodu za zaposlovanje (ZRSZ).

Kdo lahko zaprosi za denarno pomoč?

Projekt je namenjen izključno državljanom in državljankam članic EU, Norveške ali Islandije, starim od 18 do 36 let, ki iščejo zaposlitev v kateri drugi od teh držav. Iskalec zaposlitve mora torej spremeniti državo bivanja.

Zaposlitev v drugi državi mora biti sklenjena za polni ali najmanj polovični delovni čas in mora trajati vsaj šest mesecev. "Projekt podpira redne zaposlitve v skoraj vseh sektorjih, ne zagotavlja pa na primer finančnih podpor za iskalce zaposlitve za delovna mesta v klicnih centrih ter delodajalcev s tega področja zaradi visoke fluktuacije zaposlenih," pravijo na ZRSZ.

Če želi kandidat pridobiti pomoč, mora najprej vzpostaviti stik z omrežjem EURES oziroma s svetovalcem EURES ter pri tem paziti na roke, da še pravočasno odda ustrezno vlogo. Pri tem pa naj si dobro prebere pogoje za pridobitev posamezne podpore.

Kandidati lahko vlogo predložijo, če se je postopek izbora kandidatov ali zaposlitve že začel. Vendar jo je treba oddati vsaj en dan pred odhodom na razgovor v tujino oziroma vsaj en dan pred odhodom zaradi zaposlitve in pred začetkom zaposlitve. Na žalost pa denarne pomoči ni možno dobiti za nazaj, torej, ko ste že zaposleni. Prav tako do finančne podpore niso upravičeni tisti, ki bodo za razgovor ali zaposlitev v tujini prejeli finančno podporo delodajalca ali drugega projekta. 

Se lahko za pomoč prijavi tudi nekdo, ki je doma že zaposlen? "Status kandidatov ni pomemben, prijavijo se lahko tako študenti, zaposleni, ki iščejo nove izzive ali brezposelne osebe. V kolikor kandidati in njihova predvidena nova zaposlitev ustrezajo projektnim pogojem, nosilec projekta dokončno odloči o njihovih vlogah. Vsako finančno podporo lahko prejmejo v času trajanja projekta le enkrat," pravijo na ZRSZ.

Posameznik lahko skupno prejme celo do več kot 4000 evrov pomoči

V okviru projekta Tvoja prva zaposlitev EURES lahko zaprosite za različne vrste finančne pomoči: povrnitev potnih stroškov za zaposlitveni razgovor in dnevnice, za stroške selitve ob zaposlitvi, za stroške, ki nastanejo med postopkom priznavanja izobrazbe in za morebitno udeležbo na jezikovnem tečaju. Za mlade s posebnimi potrebami pa je na voljo še dodatna finančna podpora.

Za finančno podporo za jezikovne tečaje in postopke priznavanja kvalifikacij lahko osebe kandidirajo tudi, če še nimajo v drugi članici EU, na Norveškem ali Islandiji dogovorjene nove zaposlitve, pravijo na Zavodu za zaposlovanje. "Vendar pa mora obstajati zaradi velikega povpraševanja po njihovem poklicu velika verjetnost, da bodo po opravljenem tečaju oziroma postopku priznavanja kvalifikacij zaposlitev dobili," še dodajajo na ZRSZ.

Posameznik lahko za omenjene stroške prejme do največ 4350 evrov (oziroma do 4850 evrov, če gre za osebo s posebnimi potrebami). Pri tem je treba poudariti, da mora posameznik za vsak strošek posebej oddati vlogo. Višina stroškov pa se razlikuje tudi glede na to, v kateri državi se želi mlada oseba zaposliti.

Ob tem je treba opozoriti tudi na to, da je finančna podpora obravnavana kot dohodek in je kot taka obdavčena v skladu z nacionalno zakonodajo. Kaj to pomeni za posameznika, pa na Zavodu predlagajo, da se ti za več informacij obrnejo na Finančno upravo. 

Finančna podpora tudi za podjetja, ki iščejo zaposlene zunaj meja

Projekt Tvoja prva zaposlitev EURES pa ne nudi pomoči zgolj iskalcem nove zaposlitve, pač pa omogoča tudi finančno pomoč malim in srednje velikim podjetjem iz prej omenjenih držav pri iskanju primernih kandidatov in pri vključevanju mladih iskalcev zaposlitve v delovno okolje. Slovenska podjetja lahko za uvajanje novega zaposlenega prejmejo od 1060 do 1320 evrov.

"Projekt Tvoja prva zaposlitev EURES želi podpreti mobilnost v EU in s tem trajnostno in kvalitetno zaposlovanje na delovnih mestih z zanesljivimi delovnimi pogoji," pravijo na ZRSZ. 

Projekt je sofinanciran iz Programa za zaposlovanje in socialne inovacije, z njim pa neposredno upravlja Evropska komisija. Glavni nosilec aktualnega projekta, v katerem sodeluje ZRSZ, je sicer švedski zavod za zaposlovanje, ki je odgovoren za izvedbo izplačil in finančno vodenje projekta. Kot so še pojasnili na Zavodu, je odločitev o dodelitvi finančne podpore dokončna in pritožba po programu Evropske komisije ni možna.

Si želite aktualne novice prejemati tudi na elektronski naslov? Potem se prijavite na Cekinove e-novice!

V branje priporočamo tudi: