1. Postorite tisto, česar se ne loti nihče
V vsakem podjetju se najde kakšno opravilo za katerega ni zadolžen nihče in se ga v velikem loku tudi vsi izogibajo. Če ste opazili, da mora za določena opravila šef znova in znova določati ljudi, ki jih bodo opravili, bodite prepričani, da bo opazil, če boste delo opravili samoiniciativno.

2. Spoznajte se z inovacijami na vašem področju
Da bi se spoznali z novostmi na področju na katerem deluje vaše podjetje ni potrebno, da obiščete vsak seminar, sejem ali izobraževanje, ki je na voljo. Včasih je dovolj že spremljanje medijev in spletnih strani, ki pokrivajo področje s katerim se ukvarja vaše podjetje. Ko naletite na kakšno novost jo posredujte sodelavcem in seveda tudi nadrejenemu.

3. Pridite zgodaj in odidite zadnji
Če boste v trenutku, ko bo v službo prišel vaš nadrejeni, edini na svojem delovnem mestu si vas bo zagotovo zapomnil. In če boste še vedno tam, ko bo odšel boste vtis še izboljšali. Seveda vaš zgodnji prihod ne sme biti zgolj enkratno dejanje, ampak mora postati vaša navada.

4. Privoščite si lahkotno branje
Čem boste na delovnem mestu, po zaključku uspešno opravljene naloge v roke vzeli kakšno strokovno gradivo in se za nekaj minut posvetili branju ne bo nič narobe. Zavedati se je treba, da vsako dodatno izobraževanje pomeni napredek. In nadrejeni cenijo napredek.

5. Poskrbite za svoj izgled
Pregovor pravi: Oblecite se za službo, ki si jo želite in ne za tisto, ki jo opravljate. Torej manjša investicija v garderobo je lahko tudi korak do napredovanja. Pri tem ni nujno, da morate nositi kravato in obleko. Vedno več je delovnih okolji kjer cenijo sproščen slog oblačenja. Poglejte kako se oblačijo vodilni ljudje v podjetju in se ravnajte po njih.

6. Varčujte
V podjetju so vas zaposlili, ker menijo, da ste koristni in bodo zaradi vašega dela lahko služili. Če ste ob tem še varčni vas bodo imeli še toliko raje. Torej: Ne prižigajte klime, če lahko odprete okno, ne tiskajte vsakega elektronskega sporočila, varčujte pri porabi pisarniškega materiala,....

7. Oblikujte si strokovno podprto mnenje
O delu in nalogah, ki vas čakajo si oblikujte strokovno mnenje. Kajti včasih lahko s stališčem, ki je drugačno od stališča vašega nadrejenega naredite velik vtis. Toda nasprotno mnenje morate izraziti vljudno, previdno in argumentirano. Najbolj je da ga predstavite v obliki vprašanja. Če vaš nadrejeni meni, da bi morali iti levo, ga lahko vi malce nevedno vprašate:' Aha, jaz pa sem mislil, ga gremo desno, ker......' Tako nadrejeni ne bo čutil, da mu nasprotujete, še vedno pa bo slišal vaše argumente.

8. Bodite pripravljeni
Na morebitna vprašanja, ki vam jih vaš nadrejeni lahko zastavi o vašem delu bodite pripravljeni. Ob tem pazite, da ne boste dajali lažnih obljub. Če veste, da naloge ne morete izpolniti v enem dnevu, potem ne obljubljajte, da jo boste izpolnili do poldneva.