Imam vprašanje v zvezi z delovnim razmerjem in plačilom. Več kot pol leta sem bil zaposlen v podjetju, kjer me delodajalec ni prijavil. Trenutno mi je dolžan 2.500 evrov plače. Ker moj primer ni osamljen, me zanima, kakšne so moje (naše) možnosti?

Odgovor:

Spoštovani,

skladno z vašim cenjenim vprašanjem vam PRAVNA VARNOST odgovarja in svetuje:

1. Vsekakor imate možnost tožiti delodajalca, in sicer tako, da se zahteva ugotovitev delovnega razmerja ter vsa pripadajoča izplačila.

2. Sledi pa tudi prijava na delovno inšpekcijo, ki v primeru delovnega spora precej pomaga.

3. Svetujemo, da se zoper delodajalca začne vse ustrezne postopke.