Anketa: Kaj vam več pomeni - povišica ali krajši delovni teden?

Ste tudi vi med tistimi, ki jim vedno primanjkuje časa? Za delovne naloge, osebne opravke, sprostitev in druženje ... Kaj pa bi odgovorili šefu, če bi vam ponudil, da izberete med povišico in krajšim delovnim časom?

Tehtali boste med "čas je denar" in "najpomembnejših stvari ni mogoče kupiti z denarjem". Dejstvo je, da je denar nujen, a kaj naj z njim, če nimate časa in energije, da bi ga kakovostno porabili - za hobije, izlete, druženja. 

Če bi vas šef s to ponudbo presenetil, bi najverjetneje brez razmišljanja izbrali krajši delovni teden. Dejstvo je namreč, da vsi težimo k dobremu duševnemu in telesnemu zdravju. 

Seveda bi bilo hinavsko trditi, da povišica ni pomembna in da ne zveni privlačno. Plača, ki je dovolj visoka, da nam omogoča normalno življenje, življenje, ki ni le preživetje, ampak vsaj nekaj malo več kot to, je prav tako zelo pomembna postavka pri izbiri službe, vsak dodaten bonus ali povišica pa je v nekaterih življenjskih situacijah in okoliščinah lahko nujno potrebna, zato bi po potrebi delali še kakšen dodaten dan, samo da bi dosegli in uredili stabilnost in varnost, ki si jo želimo zase in za svojo družino.

"Nedavna informacija Svetovne zdravstvene organizacije, ki me je presenetila, je, da glavni vzrok za poškodbe pri delu ali zdravstvene težave niso nesreče pri delu, temveč dolg delovni čas. Srčni infarkti, kapi in številne druge nenadne bolezni so posledica dela preveč dni zapored brez prostega dne, preveč ur na dan. Seveda ne bo vsako nadurno delo povzročilo bolezni, toda dejstvo, da lahko prevelika predanost delu močno vpliva na naše zdravje, je še en moj argument, zakaj se raje odločim za prost dan ali krajši delovni čas kot za povišico," je zapisala avtorica besedila na spletni strani dnevnik.hr.  

Kako pa bi vi odgovorili na ponudbo?

Vir: dnevnik.hr

Se vam zdijo informacije pomembne? Vam je članek všeč? Delite ga s svojimi prijatelji!

Najbolj brane novice: