časi

Zaposleni, ki gredo zaradi koronavirusa v službo v strahu za življenje
16. 04. 2020 08.04"Tukaj in zdaj so teroristi med nami," so besede francoskega psihiatra po pogovorih z zdravstvenimi delavci, ki se borijo z novim koronavirusom. "Vsi so zmedeni, vse je strah in vsi potrebujejo podporo," je opozoril.

Zakaj so potniška letala letela prazna?
14. 04. 2020 08.08Pandemija koronavirusa je povzročila izjemno turbulenco v letalski industriji. Za letalske družbe, ki so bile že prej v slabi finančni kondiciji, je bil to zadnji žebelj v krsto. Druge se po pomoč obračajo na vlade, ki vse bolj razmišljajo tudi o nacionalizaciji letalskih prevoznikov. Katere družbe bodo preživele korono in kako bo pandemija vplivala na potniško izkušnjo, je težko napovedati. Zagotovo pa bo letalska industrija iz krize izšla precej bolj vitka.

Kaj storiti, če zaradi upada dohodkov ne morete več plačevati kredita?
31. 03. 2020 09.09Še nekaj časa bomo morali ostati doma. Marsikoga pa je zanimalo, kako v teh primerih urejati nujne zadeve – na primer urejanje limita na bančnih karticah ali odlog plačila kredita? Eno od bank smo prosili za nekaj nasvetov.

Kako je z izplačili socialne pomoči v času epidemije?
25. 03. 2020 15.17Številni, ki so odvisni od socialne pomoči, zaskrbljeno opazujejo, kaj se dogaja in ob tem se sprašujejo, ali bodo prejeli nakazila, saj v državi vladajo hudi časi.

Ljubezen na prvi pogled: to bo vaša najboljša izbira
12. 03. 2020 12.01Gospodarska vozila v prvi vrsti povezujemo s praktičnostjo in robustnostjo, a časi, ko so bili to le robustni silaki, so mimo, tako kot so mimo časi, ko so bili psi zgolj psi čuvaji. Danes so človekov najboljši prijatelj in psi v svoji biti ostajajo psi, pa čeprav smo jih ''pomehkužili''. Tudi sodobni furgoni, kot je Citroën Jumper, imajo še vedno gene svojih prednikov, a lastniku nudijo tudi udobje in priboljške sodobne tehnologije. Zato so hitro postali ''hišni ljubljenčki'' podjetnikov in obrtnikov oz. najboljši prijatelji posla.

Zaskrbljujoče zgodbe mladih zdravnikov, ki delajo v britanskem javnem zdravstvenem sistemu
02. 03. 2020 08.33Britansko zdravstvo je v zadnjem desetletju padlo v hudo krizo, brexit pa bi lahko stanje še poslabšal, saj so že zdaj skušali kadrovsko podhranjenost krpati z delovno silo iz tujine. V javnost so pricurljale številne zgodbe izčrpanih zdravnikov, ki jih grdo gledajo že, če si vzamejo odmor za požirek vode. Neka mlada zdravnica pa je morala delati kljub spontanemu splavu, ki se ji je zgodil med službo. Kakšne izkušnje z britanskim zdravstvom pa imajo slovenski zdravniki?

"Vztrajam, da doma delajo. Čeprav se skregamo ter bi sama naredila bolje in hitreje"
25. 02. 2020 07.29BLOG: Čeprav ne pospravijo po mojih merilih ter bi brez mojih malih "pomočnikov" lahko veliko več, hitreje in bolje naredila sama, vztrajam, da doma tudi oni delajo. Prvič, da sploh vidijo, kaj vse je treba narediti, drugič, da se naučijo delovnih navad, in tretjič, da bodo sami znali živeti, preživeti in tudi videti delo.

Za katere poklice je ta hip največ povpraševanja?
12. 02. 2020 07.00Na katero šolo se vpisati, da bo moj otrok po končanem šolanju lažje dobil službo? To je vprašanje, ki si ga v teh dneh postavlja marsikateri starš. Trenutno je največ povpraševanja po voznikih tovornjakov, varilcih, prodajalcih, kuharjih, natakarjih … A trg dela je v današnji družbi zelo nepredvidljiv in spremenljiv, zato je zelo težko napovedati, kakšne kadrovske potrebe bodo imela podjetja na dolgi rok.

Otrok, ki mora biti perfekten: kam ga lahko to pripelje v odrasli dobi?
20. 12. 2019 09.27Nekoč je veljalo prepričanje, da je stroga, na trenutke že špartanska vzgojna drža tista prava, če želimo vzgojiti otroke, ki bodo v življenju uspešni. Toge in jasne meje, natančni urniki, nepopuščanje in številna pravila naj bi otroku omogočili optimalen razvoj vseh potenicalov. A časi se spreminjajo, sodobne raziskave pa ponujajo nove izsledke. Tokrat vam razkrivamo tipe vzgojnih stilov, ki otroka lahko vodijo k razvoju perfekcionizma. A pozor – pomembno je ločevati starše, ki imajo visoke standarde, od tistih, ki so perfekcionisti.

Kar se je zdelo nemogoče, postaja realnost
19. 12. 2019 13.02Če vaše poslovanje poteka prek spleta – in skoraj zagotovo vsaj delno, je ključno, da imate dobro računalniško omrežje, ki bo omogočalo nemoteno delovanje aplikacij. Vse več podatkov zahteva zmogljivo omrežje, ki bo samo iskalo napake in jih odpravljalo, še preden boste v resnih težavah.

27-letni Čeh z vzdevkom 'vojni milijarder'
31. 10. 2019 07.13Češki prodajalec orožja CSG je brez kakršnega koli vnaprejšnjega opozorila najavil, da vajeti od očeta Jaroslava prevzema 27-letni Michal. Nihče ni pričakoval tako hitrega prevzema nasledstva v podjetju z milijardo letnimi prihodki in skoraj dve milijardi vrednim premoženjem.

Verlak: Iskreno o mladih in starih na delovnem mestu
06. 06. 2019 08.27Ste starejši in ste se znašli v situaciji, ko vas na delovnem mestu učijo mlajši? Kako ste to sprejeli? Ste bili kot furija, ki bruha ogenj, ali pa kot moder človek, ki je odprt za spremembe? Piše: Klavdija Verlak

Nekoč so šefi lahko ustrahovali. Danes pa ...
24. 04. 2019 08.28Eden najboljših slovenskih zaposlovalcev je pred nedavnim dejal: "Če kot delodajalec lepo skrbiš za svoje zaposlene, bodo tudi zaposleni lepo skrbeli za tvoje podjetje." Verjetno se vsi strinjamo: tako zaposleni kot tudi delodajalci. Dvoma tukaj ni.

Bi radi dali odpoved, pa nimate plana B?
06. 03. 2019 08.14Kolikokrat ste v zadnjem letu pomislili na to, da bi zamenjali službo? Enkrat ali nekajkrat – vseeno je. Če ste se začeli poigravati tudi s to idejo, nikar ne zanikajte občutkov in notranjega glasu, ki vam pravi, da je čas za spremembe. "Ja, ampak nimam še nadomestne službe," se največkrat glasi izgovor. Veste kaj? Morda je niti ne potrebujete. Včasih je dovolj že prvi korak, ki vas bo pripeljal tja, kamor si želite.

Dobila odpoved in končno obogatela
02. 03. 2019 09.08Zanimiva zgodba ženske, ki je med iskanjem resne zaposlitve morala nekako preživeti.

Pes ali mačka v pisarni? Zgodilo se bo to
16. 01. 2019 14.27Vse več podjetij se odloča, da zaposlenim dovoli v pisarno pripeljati hišnega ljubljenčka - psa ali mačko. Kakšne so lahko posledice te odločitve?

Najbogatejše bi obdavčili po 70-odstotni stopnji
16. 01. 2019 11.21Večina Američanov podpira visoko davčno stopnjo za najbogatejše.

Osebnost leta: od preganjanega Juda do 8,3 milijarde težkega investitorja!
21. 12. 2018 08.59Pred dnevi je britanski poslovni časnik Financial Times za osebnost leta razglasil ameriškega vlagatelja in človekoljuba madžarskega rodu Georgea Sorosa zaradi njegove podpore liberalni demokraciji in odprti družbi. Novica je v javnosti naletela na mešane odzive: čeprav mu ne gre oporekati humanitarnosti in liberalizma, je Soros tudi gospod, ki je zlomil britansko centralno banko, je borzni špekulant in tajkun, ki ni dobrodošel niti na rodnem Madžarskem, saj ga je premier Viktor Orban označil za državnega sovražnika ševilka ena. Le s čim si je iznajdljivi investitor nakopal tolikšno nenaklonjenost?

Đoković: Kdo je kriv za to, kar se mu je zgodilo?
17. 07. 2018 08.09Treniranje pod vplivom sankcij.

Množično derejo v njihovo državo na morje, a sami nimajo za dopust
09. 05. 2018 09.58Turistična destinacija, kjer živijo ljudje, ki nimajo za dopust.

Bodo nova stanovanja znižala cene na trgu?
23. 04. 2018 14.12Nepremičninarji kmalu pričakujejo nova stanovanja na trgu.

Tako boste preživeli in cveteli
29. 03. 2018 08.04Uvajanje sprememb zahteva od vseh članov kolektiva prilagodljivost, sprejemanje drug drugega in odgovornost za rezultat. V času sprememb je vsak odgovoren za svoj del, svetilnik, ki kaže, kam se gre, pa je vodja.

Kdaj je pravi čas, da odnehate? Ne spreglejte petih znakov, ki kažejo na konec
27. 09. 2017 06.00Neuspeh je del posla. A nekateri ne vedo, kdaj je treba odnehati. Vedite, da odnehati še ne pomeni neuspeha. Zakaj bi vztrajali pri neki ideji, če vse kaže, da ni donosna? Ne spreglejte petih znakov, ki kažejo na konec.

'Če si sam, lahko vse delaš po svoje, samo ne narediš veliko'
12. 09. 2017 08.14Less je preprosta strateška družabna igra, ki hkrati ponuja velik miselni izziv. Ustvaril jo je Aleksandr Starovojtov, ki je s svojo idejo sodeloval v prvi sezoni "Štartaj, Slovenija!".

Bi tudi vi imeli vrtec v ali ob podjetju, v katerem ste zaposleni?
17. 07. 2017 10.49Nekatera podjetja že leta organizirajo varstvo otrok svojih zaposlenih v krogu družbe.

Zulu Zion življenje po Štartaj Slovenija
17. 05. 2017 08.00Štartaj Slovenija nama je omogočil veliko. V največji meri pa zagon produkcije dodatnih izdelkov in s tem širjenje Zulu Zion asortimana. Tako sva zadnje mesece preživela ob oblikovanju nove kolekcije, selitvi v večje prostore in lansiranju novega izdelka.

Najbolj uspešni ljudje nimajo nekega 'magičnega talenta', ampak so predvsem veliko delali
02. 02. 2017 08.30Vse več ljudi bo opravljalo delo, ki zanje ne bo služba, ampak poslanstvo. Priča bodo vse več podjetjem, kjer bodo delavci tudi lastniki, plača bo ljudem vse manj pomembna, saj se vse več ljudi odloča za postkapitalistični življenjski slog, pravi strokovnjak za kadre Perry Timms.

Kdaj je pravi čas, da odnehate? Ne spreglejte petih znakov, ki kažejo na konec
01. 02. 2017 08.00Neuspeh je del posla. A nekateri ne vedo, kdaj je treba odnehati. Vedite, da odnehati še ne pomeni neuspeha. Zakaj bi vztrajali pri neki ideji, če vse kaže, da ni donosna? Ne spreglejte petih znakov, ki kažejo na konec.

Slej ko prej vas bo delodajalec ujel, da ste v poslanem CV lagali
27. 01. 2017 06.40Kdaj ste nazadnje sestavljali in oblikovali svoj življenjepis? Živimo namreč v časih, ko ga je dobro imeti vedno pri roki – čeprav imate zaposlitev. Če tega niste počeli že dalj časa, potem najprej preučite nove smernice pisanja in oblikovanja življenjepisov.

Kako si lahko z zapisi na družbenih omrežjih uničite priložnost za zaposlitev?
18. 01. 2017 10.00Časi stanja pred oglasno tablo na zavodu za zaposlovanje so mimo. Neprimerljivo več oglasov za prosta delovna mesta boste odkrili na družbenih omrežjih. Zelo pomembno je, da ste del spleta, morate pa tudi vedeti, da delodajalci radi "vohunijo" za kandidati. Kako lahko izkoristite profile na družbenih omrežjih in kadrovike prepričate, da ste prav vi pravi za zaposlitev?