sodelavci
To od delavcev pričakujejo delodajalci
30. 12. 2019 08.22Uspešni ljudje se zavedajo, da morajo ves čas skrbeti za to, da bodo konkurenčni v svetu, ki se spreminja s "svetlobno" hitrostjo. Raziskali smo, katere veščine in druga znanja morate okrepiti, če želite v letu, ki prihaja, stopiti stopničko višje ali spremeniti tok svoje kariere.
Kaj podariti sodelavcem?
25. 12. 2019 07.00Pravijo, da darila, ki jih podarimo drugim, povedo veliko o nas in o naši predstavi o obdarovancu. Predvsem kažejo, kako dobro znamo prisluhniti in opazovati druge. Toda ob koncu leta pogosto obdarujemo tudi ljudi, ki jih poznamo zgolj na poslovni ravni. Obdarovanje ob novem letu med sodelavci ustvari pozitivno vzdušje in lahko otopli napete odnose. A kaj podariti sodelavcem – tudi tistim, s katerimi nismo v najboljših odnosih?
Pojdite domov in stres iz službe pustite v službi
19. 12. 2019 14.27Gotovo poznate tisti znani stavek, da je treba težave iz zasebnega življenja puščati pred vrati službe. Nihče pa ne govori o nasprotnem – da je treba stres iz službe puščati prav tam, v službi. A verjetno ni osebe, ki se ne bi vsaj kdaj zalotila pri premlevanju neprijetnih dogodkov, ki izvirajo iz izzivov ali odnosov na delovnem mestu. Če se to dogaja pogosto, lahko začne močno vplivati na počutje, kakovost življenja in ne nazadnje tudi zdravje. Pomembno je osvojiti mehanizme, s katerimi se izognemu nepotrebnemu stresu, in uspešno ločujemo obe plati življenja.
Slovensko podjetje, ki izplača 2650 evrov bruto božičnice
03. 12. 2019 08.49Slovensko gospodarstvo si znova obeta dobro leto in veliko podjetij zaključuje leto z dobičkom. Bodo zaposleni to občutili, ko bo čas za izplačilo božičnice in 13. plače? Preverite!
Slovenski trgovec bo prodajalcem dvignil plače. Preverite, za koliko!
16. 12. 2019 12.57So dobra in so slaba podjetja, ki se med seboj razlikujejo tudi po zadovoljstvu med zaposlenimi. Ste med njimi? V nadaljevanju vam predstavljamo primer dobre poslovne prakse.
Z mreženjem do sanjske službe: triki, kako vzpostaviti stike z ljudmi
17. 12. 2019 08.11Mreženje pripomore k ohranjanju stika z zadnjimi trendi, pomaga pri razvoju profesionalnih veščin in spretnosti, pri spoznavanju potencialnih mentorjev, poslovnih partnerjev in nenazadnje tudi strank. Skratka omogoča dostop do vseh razpoložljivih virov, ki so pomembni za razvoj kariere.
Živa: V ta projekt sem vložila ves trud, ki ga premorem
15. 12. 2019 19.05"Ves trud, ko sem celo leto vodila produkt skozi razvoj in na police ter do kupcev, je bil poplačan. Sprostila se je napetost, ki se je nabirala celo leto," je za Cekin.si po finalu povedala Živa Pogačnik, ki je navdušila s produktom Zivabowl.
Delo v slovenskih podjetjih: katera nudijo fleksibilen delovni čas, delo od doma ...?
10. 12. 2019 08.51V večini slovenskih podjetij omogočajo prilagodljiv prihod in odhod v in iz službe, medtem ko sta skrajšan delovni čas in delo od doma prej privilegij kot pravica. Kljub številnim prednostim, ki jih prinaša fleksibilen delovni čas.
Tudi tako odpuščajo delavce v Sloveniji
07. 12. 2019 08.46"V zadnjem tednu sta prišli do mene dve zgodbi. V obeh je bila oseba odpuščena. Načina sta bila zelo zelo različna," piše Klavdija Verlak, coach za osebni razvoj.
'Vedno se odloči za službo, v kateri boš užival in se lahko izpopolnil'
28. 11. 2019 16.50Aleš Muhič je prejemnik nagrade za medijskega menedžerja leta 2019. Za Cekin.si je dejal, da nič ni težko, če v poslu uživaš. Je vodja oddelka, za katerega pravi, da je sestavljen iz ljudi z različnimi znanji in karakterji. " Imam res izredno ekipo sodelavcev, s katerimi delimo iste vrednote in to nam daje energijo, da lahko trende obračamo sebi v korist," je dodal.
'Po pomoč prihajajo tudi zaposleni, saj se le s težavo prebijajo iz meseca v mesec'
22. 11. 2019 12.59Mariborska karitas še vedno opaža številne stiske. Tudi med tistimi, ki so zaposleni.
Konflikt ali mobing? Kje je razlika?
11. 11. 2019 13.22Te dni odmeva primer, ki se je zgodil na ministrstvu za izobraževanje. Trije predstavniki za odnose z javnostmi na ministrstvu so namreč podali odpovedi, in sicer kot pravijo "zaradi slabih odnosov z vodjo kabineta". Mediji navajajo, da naj bi šlo za mobing oz. šikaniranje. Kako prepoznati, ali gre res za mobing?
Izpoved zaposlenega: zato sem dal odpoved pri Googlu
11. 11. 2019 10.26Številni naj bi po navodilih prikrivali dejstvo, da niso zaposleni v Googlu, temveč v podjetjih, ki so Googlovi zunanji izvajalci. To pa pomeni popolnoma drugačne pogoje dela od tistih, ki jih velikan oglašuje.
'Podjetja naj bodo v rokah tistih, ki so sposobni'
06. 11. 2019 09.09Prenos nasledstva v družinskih podjetjih je lahko velik izziv. Urejeno nasledstvo je pomembno tudi za banko. Zakaj?
'Srbija na Norveško pošilja ljudi, Slovenija blago'
23. 10. 2019 09.01Kaj je država brez ljudi? S čim naj se ukvarjajo državljani: s politiko, kreganjem in delitvami, ali s tem, kako uspeti kot družba?
Spet Finci! Najboljši so tudi v tem!
12. 10. 2019 10.00Finska je država z najbolj fleksibilnim delovnikom. In pripravlja zakonodajo, ki bo še bolj prijazna do zaposlenih. Itak.
Tudi vi dvomite v lastno vrednost?
04. 10. 2019 08.18Od pekla do raja ... Na delovnem mestu je lahko en dan odlično, že drug pa vam lahko nekdo popolnoma uniči dan ali pa celo cel teden.
Imate strogega šefa? Potem preberite to
01. 10. 2019 11.10Večno vprašanje: ali naj bo šef oddelka strog ali nežen?
Delal 32 ur v kosu. Želel je, da bi bili gosti zadovoljni
27. 09. 2019 13.00Ko je udarila tropska nevihta Imelda, se je 21-letnik v hotelu znašel sam s številnimi gosti.
Ste na delovnem mestu pridni? Potem preberite to!
27. 09. 2019 09.59Klavdija Verlak - odlična sogovornica, ki vam bo na nežen, a odločen način, odprla oči. Ste pridni? Potrpežljivo čakate, da vas bo šef pohvalil za odlično opravljeno delo? Ste za službo ves čas dosegljivi? Preverite, kaj o vsem tem meni naša sogovornica.
Preverite, kaj so klike na delovnem mestu
16. 09. 2019 15.33Vsako podjetje si želi, da bi bili zaposleni med seboj povezani in v dobrih odnosih, navsezadnje je timsko delo eden od dejavnikov za uspešnost podjetja. A včasih se zaposleni oblikujejo v posebne zaprte skupine, ki jih imenujemo klike. Slednje niso tako nedolžne, saj lahko močno vplivajo na vzdušje med sodelavci, škodijo morali, vodijo pa lahko tudi v nasilje na delovnem mestu.
Ko te je strah iti na dopust
29. 08. 2019 08.38Vsi vemo, kako je, ko zaskrbljen počivaš. Takega počitka ni. Piše: Klavdija Verlak, coach za osebni razvoj
Resnični uspeh pride takrat, ko znaš prisluhniti tudi drugim
27. 08. 2019 08.22Podjetništvo ni enostavno. Tudi s tega vidika, da si velikokrat moraš priznati, da nečesa ne veš in ne obvladaš. Pravi podjetnik bo znal prisluhniti nasvetu in sodelovati z drugimi. Res je, da sam zmore veliko, a mora se zavedati tudi, da ni strokovnjak prav za vse.
Izvedela, da ima otrok avtizem. Sledila je odpoved
19. 08. 2019 11.02Delodajalec v dokumentu navaja, da so z žensko prekinili delovno razmerje, ki je bilo sklenjeno za nedoločen čas, saj ima kot prodajalka opravka s strankami in mora biti dobro razpoložena in pozitivna.
Če so nedelje vaša nočna mora, to pomeni le eno ...
16. 08. 2019 07.15Kdaj je čas za menjavo službe? Nekateri jo zamenjajo že po nekaj mesecih, pri drugih traja nekaj let, morda celo desetletij, da sprejmejo odločitve, da je dovolj. Razlog so lahko nemogoči pogoji dela, neobvladljive razmere, nekonstruktivni odnosi, nezmožnost napredovanja ali kaj tretjega, kar spodbudi k spremembi. Če so vam sledeči scenariji znani, je čas za konkretne ukrepe.
Jezeršek išče štiri srečneže, ki bodo z njim odpotovali v Tokio na OI
30. 07. 2019 08.24Cilj razpisa je izbrati več kandidatov, ki bodo z ekipo Jezeršek gostinstva odpotovali na strokovno-delovno ekskurzijo v Tokio, tam pa bodo skupaj skrbeli za vrhunsko slovensko kulinariko na raznovrstnih dogodkih in ob sprejemih slovenskih dobitnikov medalj v Slovenski hiši.
Vroče je. In lahko nehate delati, če ...
23. 07. 2019 14.48V pisarnah ne sme biti nad 28 stopinj Celzija. A roko na srce - vročini niso najbolj izpostavljeni pisarniški, temveč so najbolj na udaru delavci na prostem - na cestah, gradbiščih, pa tudi kuharji, natakarji, varilci ... In še bi lahko naštevali. Preverite, kakšne so njihove pravice, ko je zelo vroče! In še, kaj pa, če vas zebe? Zaradi pretirane uporabe klime?
Novak Đoković se razvaja na Hrvaškem. Zakaj je to pomembno?
22. 07. 2019 08.40Osvojil je Wimbledon, zdaj preživlja dopust na Hrvaškem.
Imate tudi vi sodelavca, ki mu ne morete zaupati?
01. 07. 2019 08.45Ne bodite naivni, ko gre za odnose na delovnem mestu. Nekateri ljudje so namreč preveč zaupljivi in se sploh ne zavedajo, da so lahko v kolektivu tudi osebe, ki jim je poštenost popolnoma tuja.
Kako prepoznati laganje na delovnem mestu?
27. 06. 2019 15.23Kolikokrat se vam je v službi že zazdelo, da vam nekdo laže? Morda se šef nenehno opira na slabe izgovore, za katere se že od daleč vidi, da so slab poskus prirejanja resnice. Morda je neiskrena vaša sodelavka, ki si vas želi prehiteti v priljubljenosti. Razlogov za bolj ali manj škodljivo prirejanje resnice je veliko in vsak dan smo priča vsaj kakšni, pa čeprav needolžni laži. Ni vam potrebno postati Sherlock Holmes, je pa pomembno, da v odnosih z ljudmi znamo razbrati vsaj to, ali so ti z nami iskreni.