starizem
Premladi za penzijo, prestari za napredovanje: Starizem na delovnem mestu
01. 07. 2025 03.05Starizem na delovnem mestu je v Sloveniji pogost pojav, o katerem pa se malo govori. Čeprav sta daljša življenjska doba in podaljševanje delovne aktivnosti realnost sodobnega časa, številna delovna okolja še vedno temeljijo na zastarelih predstavah, kdo je še "primeren" za delo. Diskriminacija na podlagi starosti se pogosto začne že okoli 45. leta in se kaže v številnih oblikah – manj priložnosti za napredovanje, manj vključevanja v projekte, manj povabil k sodelovanju.
Slovenka se je odločila, da bo tožila državno ustanovo
20. 11. 2024 12.13Kandidatka za službo v državni ustanovi, ki so jo na zaposlitvenem razgovoru vprašali tudi, ali ima družino in otroke, se je odločila za tožbo zaradi diskriminatorne obravnave.
Do katerega leta bomo morali delati, da bo sistem vzdržen?
10. 11. 2024 04.14Svetovna populacija se stara in jasno je, da bomo morali delati dlje. Tudi zato, ker je vsakdanje življenje vse dražje, izplačila pokojnin pa so (vsaj za večino) skromna.
Delavci srednjih let se na trgu dela soočajo s starizmom
24. 06. 2024 06.54Delavci iz generacije X se odločajo za vse vrste delovnih mest, zlasti ker delodajalci menijo, da so mladi ljudje bolj prilagodljivi.
Številne delavke v menopavzi dajejo odpovedi, saj nimajo podpore delodajalcev
11. 04. 2024 04.04Simptomi, povezani z menopavzo, so lahko zelo naporni. Številne delavke pravijo, da nimajo podpore delodajalcev, zato jim ne preostane drugega, kot da zapustijo svoje delovno mesto. Ali res mora biti tako?