uspehu

V Ukrajini se razvija vse bolj donosen posel: Za 2000 do 3000 evrov tujce peljejo na ogled prve linije
21. 12. 2024 04.04Kako je videti vsakdanje življenje v krajih, kjer so bili najhujši boji v Ukrajini? Ta problematika vse bolj privablja tujce, predvsem iz ZDA, Kanade, Avstralije, Japonske in evropskih držav, ki so pripravljeni plačati vodene oglede vojnih prizorišč. Za večino ljudi je to popolnoma nerazumljivo, a dejstvo je, da vojni turizem resnično obstaja.

Zgodba, kako sta mladi Slovenki ustvarili poslovni hit z rastlinami
16. 12. 2024 04.15V času, ko so omejitve pandemije korenito spremenile naša življenja, so se porajale tudi izjemne poslovne priložnosti. Ena takih je zgodba Džungla Plants, ki je zrasla na slovenskih tleh ter si v štirih letih in pol utrla pot med ljubitelje sobnih rastlin in ustvarila pravo urbano džunglo. Kako je nastala ideja, s kakšnimi izzivi sta se na začetku soočali ustanoviteljici ter kaj vse danes ponujajo, razkriva ena od ustanoviteljic Tjaša Jarc.

Ste že prejeli božičnico? Poglejte, kakšne zneske so izplačala nekatera podjetja
09. 12. 2024 08.34Številna slovenska podjetja bodo zaposlenim izplačala višje božičnice kot lani. Visoke božičnice bodo prejeli zaposleni v Krki in Leku, Petrolu, Energetiki Ljubljana, Telekomu Slovenije, OTP banki in Lumarju.

Zgradila uspešno kariero brez diplome v enem najbolj iskanih poklicev
30. 11. 2024 04.30Gre za zahteven in nevaren poklic. Kljub temu se je ta 51-letnica odločila, da bo sledila svojim sanjam.

Ali je višja izobrazba še vedno ključ do uspeha?
28. 11. 2024 04.46V času hitrega tehnološkega razvoja in spreminjajočega se trga dela se postavlja vprašanje: ali je univerzitetna diploma še vedno najvarnejša pot do uspeha? Poglejmo prednosti in slabosti višje izobrazbe v primerjavi s praktičnimi strokovnimi znanji in veščinami. Preverimo ključne dejavnike, kot so zaposlitvene možnosti, plače, pomen mehkih veščin in vloga izobraževalnih institucij v digitalni dobi. Na koncu pa še smernice za tiste, ki se odločajo med univerzitetnim izobraževanjem in drugimi oblikami učenja.

Shell že 30 let v Sloveniji, ste že preizkusili edino gorivo, ki mu zaupa in ga priporoča Ferrari?
26. 11. 2024 05.00Shell Adria, ki je del ene največjih globalnih energetskih družb na svetu Shell plc, letos praznuje 30 let svojega delovanja. Ta pomemben mejnik so v družbi obeležili s prav posebnim dogodkom za svoje zveste stranke in poslovne partnerje. Mnogi med njimi, zlasti manjša in večja avtoprevozna podjetja ter podjetja, ki upravljajo z voznimi parki, s Shellom poslujejo že vseh 30 let. Slovenski vozniki osebnih vozil pa so Shell bolje spoznali v zadnjem letu, ko se je družba močneje zasidrala tudi na slovenskem maloprodajnem trgu goriv.

Zakaj je branje ključno za osebni uspeh?
25. 11. 2024 04.44Branje je ena najmočnejših navad, ki jo lahko razvijemo za osebno in poklicno rast. Gre za orodje, ki nam odpira vrata v svet znanja, spodbuja kreativnost in izboljšuje naše razumevanje sebe in okolice. Uspešni ljudje po vsem svetu se zavedajo vrednosti branja in ga uporabljajo kot stalno sredstvo za učenje in napredek.

Strast do letalstva izražena v pohištvu: "Luksuz ni vedno iz novega"
18. 11. 2024 04.27Primož Jovanović, pilot z dolgoletnimi izkušnjami, je med pandemijo uresničil strast – ustvarjanje unikatnega pohištva iz letalskih delov. Z Evo Kraš sta zasnovala znamko Papa Juliett Aviation Art, ki združuje ljubezen do letalstva, umetnosti in trajnosti. Njuni kosi danes krasijo domove in pisarne pilotov in direktorjev vse od Slovenije do Monaka, ZDA in Hrvaške. Kako je od krmilne palice prešel v svet oblikovanja?

8 neverjetnih naložb, ki so se močno obrestovale
14. 11. 2024 04.47Tvegali so in zaslužili milijone, nekateri med njimi celo milijarde. Kdo so srečneži in v kaj so vložili denar?

'Pri 22 letih sem bila ločena, brez denarja in sem si lahko privoščila le en obrok na dan'
19. 10. 2024 04.06Multimilijonarka je razkrila, kako se je po ločitvi lotila podjetniške ideje in katere štiri stvari je postavila na prvo mesto, da je lahko začela poslovati.

Tako lahko zmanjšate svoje možnosti za pridobitev zaposlitve
15. 10. 2024 04.58Če ne boste uporabili teh nasvetov za razgovor za službo, lahko zmanjšate svoje možnosti za pridobitev zaposlitve.

Primer slovenskega podjetja, ki je bilo v stečaju, nato pa so se delavci samoorganizirali
14. 10. 2024 04.26M TOM ni tipična zgodba o stečaju. Je zgodba o zaupanju, vztrajnosti in moči povezovanja. Po propadu podjetja TOM leta 2010, ko je brez dela ostalo okoli 200 zaposlenih, je skupina nekdanjih delavcev zavihala rokave, združila znanje in izkušnje ter na ruševinah starega podjetja stopila na novo uspešno poslovno pot.

Kako vam čustva lahko uničijo prihranke – in kako jih obvladati, da se to ne zgodi
08. 10. 2024 04.05Strah pred padcem, pohlep po hitrem zaslužku, impulzivne reakcije in strah pred zamujenimi priložnostmi (FOMO) nas lahko vodijo v finančne napake. Naučite se, kako obvladati čustva in ostati osredotočeni na svoje dolgoročne cilje.

Začetek študijskega leta za bruce: kako se navaditi na nov način učenja?
29. 09. 2024 04.17Za bruce, ki bodo letos prvič stopili v svet študija, je to vznemirljiv, a hkrati tudi izzivov poln korak. Zbrali smo nekaj nasvetov, ki jim lahko pomagajo pri uspešnem začetku.

Slovenska direktorica: Vsak zaposleni ceni, če je dodatno nagrajen za trdo delo
19. 09. 2024 08.32Kaj ponuditi zaposlenim – poleg konkurenčnih plač –, da ne uidejo h konkurenci? Delodajalci imajo različne ukrepe, da zmanjšajo ali v največji meri omejijo fluktuacijo zaposlenih.

Delavci, bi vas to prepričalo, da ostanete pri trenutnem delodajalcu?
13. 09. 2024 04.10V sodobnem poslovnem okolju, kjer se trg dela hitro spreminja, je zadrževanje talentov v podjetju eden ključnih izzivov za vsakega delodajalca. Odhod kakovostnih zaposlenih h konkurenci ne pomeni le izgube znanja in izkušenj, temveč tudi potencialno zmanjšanje konkurenčnosti podjetja. Vendar pa lahko s pravimi ukrepi delodajalci ustvarijo delovno okolje, ki spodbuja zvestobo in motivacijo zaposlenih, kar zmanjšuje verjetnost, da bodo ti poiskali priložnosti drugje. V članku smo predstavili nekaj učinkovitih načinov, kako zadržati zaposlene in preprečiti njihov odhod h konkurenci.

Že 14 let dela v tem podjetju in zato ga ne misli zapustiti
09. 09. 2024 05.00V slikoviti Ajdovščini, kjer naravna lepota Vipavske doline srečuje stoletno tradicijo, se skriva srce biotehnološke inovacije – Sartorius BIA Separations. V podjetju, ki združuje najnaprednejša znanja in tehnologije, smo spoznali Urha Černigoja, raziskovalca, ki s svojo strastjo prispeva h globalnim uspehom. Černigoj izpostavlja, da Sartorius BIA Separations ponuja številne ugodnosti za zaposlene, kar na dolgi rok pomembno prispeva tudi k razcvetu Ajdovščine. Podjetje vedno išče nove talente, ki želijo oblikovati prihodnost biotehnologije v tem edinstvenem okolju, kjer se spoštuje lokalno skupnost in podpira profesionalni razvoj.

S to genialno strategijo je Kamala Harris osvojila generacijo Z
26. 08. 2024 04.30Kamala Harris, podpredsednica Združenih držav Amerike, se je izkazala kot mojstrica moderne politične komunikacije. Njena ekipa je s svojo strategijo na družbenih omrežjih dosegla neverjeten uspeh, ki ni zgolj naključje, temveč rezultat premišljene in inovativne taktike. Po tem, ko je bilo julija oznanjeno, da bo predsednik Joe Biden odstopil iz predsedniške tekme, se je Harris hitro postavila v ospredje. Njena ekipa je v hipu spremenila profile @BidenHQ v @KamalaHQ, in že od prvih trenutkov so objave na TikToku in Instagramu postale viralne.

To podjetje ponuja neverjetno priložnost!
21. 08. 2024 05.12Ko tema pogovora nanese na redke bolezni, se pogosto zavedamo, kako zapleteno in občutljivo je to področje. A za ljudi, kot je dr. Rok Sekirnik, ki deluje v podjetju BIA Separations, so ti izzivi priložnost, da s svojo strastjo in znanjem prinesejo upanje tistim, ki ga najbolj potrebujejo. V pogovoru z njim smo spoznali, da podjetje ni le inkubator inovacij, temveč tudi srčna organizacija, ki kljub hitri rasti ohranja svojo pristnost in povezanost s skupnostjo. In ko so odprta vrata za nove talente, je jasno, da iščejo posameznike, ki si želijo soustvarjati prihodnost na področju genske terapije in redkih bolezni ter s tem spreminjati svet.

Samozavest ali aroganca na delovnem mestu
20. 08. 2024 04.07Dve lastnosti, ki ju pogosto zamenjujemo ali tesno povezujemo, vendar imata v resnici povsem različne učinke in posledice. Samozavest lahko pripomore k uspehu in dobremu počutju, medtem ko aroganca lahko vodi v neuspeh in negativne posledice v medosebnih odnosih na delovnem mestu. Ključno je razumeti razliko med tema dvema pojmoma in se zavedati, kako ju lahko uspešno uravnavamo v naših življenjih.

"Nihče ne želi biti v prisotnosti takih delavcev"
17. 08. 2024 04.46Kakšnih delavcev si podjetja ne želijo v kolektivu? Pojasnjuje Deryl McKissack, dolgoletna izvršna direktorica svojega uspešnega podjetja.

Eden najbogatejših ljudi na svetu opažen pri naših sosedih
16. 08. 2024 12.22Jan Koum, milijarder in ustanovitelj priljubljene aplikacije WhatsApp, naj bi se nahajal na Hrvaškem, in sicer so njegovo luksuzno jahto, vredno okoli 185 milijonov evrov, opazili med otokoma Lopud in Šipan. To prestižno super jahto, ki meri kar 100 metrov, je skoraj nemogoče zgrešiti, zato ni presenetljivo, da je vzbudila ogromno pozornosti.

Ali je to le trenutna modna muha ali naša nova realnost?
30. 07. 2024 04.15V današnjem svetu, kjer energijo uporabljamo za skoraj vse, postajajo trajnostne tehnologije in obnovljivi viri energije vse bolj pomembni. Ta premik k bolj zelenim, trajnostnim rešitvam ustvarja številne priložnosti za podjetniško naravnane posameznike, ki želijo izkoristiti nove trende in inovacije. Toda ali je ta premik resnično trajnosten ali pa gre le za trenutno modno muho? Ali obstajajo dolgoročne poslovne priložnosti v sektorju obnovljivih virov energije, ki bodo oblikovale prihodnost gospodarstva in okolja? V tem članku bomo raziskali potencial in trajnostnost teh priložnosti ter preučili, kaj to pomeni za podjetnike in vlagatelje.

Kako lahko svojo idejo spremenite v dobičkonosen posel
09. 07. 2024 04.28Povsod okoli nas so ljudje, ki jim je uspelo najti pot od preproste ideje do posla, ki je postal njihov vsakdanji kruh. In ob tem nehote pomislimo, da so imeli samo srečo in dobro idejo, zaradi katere so se povzdignili. A imeli so veliko več kot to, saj so imeli tudi pogum, da so jo uresničili.

Znate 'prebrati' nebesedne signale vašega sogovornika?
09. 07. 2024 04.00Pri komuniciranju se ljudje najpogosteje osredotočamo na besede, ne bi pa smeli zanemarjati signalov, ki jih oddajamo brez uporabe besed. Naše nebesedno vedenje, kot so govorica telesa, ton glasu, obrazna mimika in druge geste, so prav tako močan komunikacijski kanal. Ta oblika komunikacije lahko posredno izrazi naša čustva, misli in namere. V poslovnem svetu lahko pravilno razumevanje in uporaba nebesedne komunikacije izboljšata profesionalne odnose, olajšata reševanje konfliktov, povečata učinkovitost vodenja in pripomoreta k uspehu podjetja.

Vzpon luksuznega sadja: 368 evrov za ananas
22. 05. 2024 04.18Predstavljajte si, da imate na voljo 368 evrov za luksuzno večerjo. Lahko si privoščite pločevinko vrhunskega kaviarja, steklenico ali dve zelo dobrega vina ali večhodni obrok v vrhunski restavraciji. Lahko pa vse to zapravite za en sam ananas.

Vzpon švedskih superbogatašev: drugačni od drugih bogatašev
07. 05. 2024 04.06Švedska po vsem svetu slovi kot zagovornica visokih davkov in socialne enakosti, vendar je postala evropska vroča točka za superbogate.

Delodajalec mu je ponujal napredovanje, a Boštjan Bandelj se je odločil tvegati
11. 04. 2024 08.49Neverjetna zgodba o uspehu! Boštjan Bandelj je imel nekoč varno in stabilo službo, ki jo je pustil v času najhujše gospodarske krize. Lotil se je samostojnega posla in sedaj je na vrhu lestvice najbogatejših Slovencev. Z njim se je pogovarjal Adi Omerović!

Talent brez dela ne pomeni nič? Ljudje na to gledamo drugače
25. 03. 2024 13.47Posledica česa je uspeh? Le talenta ali tudi delovne etike? Kombinacije obojega? Ali pa drži mnenje, da je talent neuporaben, če ni delovne discipline? Pomembno vprašanje, če želite biti uspešni.

Ali bi vas takšne nagrade motivirale, da delate bolje in več?
23. 03. 2024 06.56Ali bi lahko mikronagrajevanje zadržalo zaposlene v podjetju, tako da ne bi zbežali drugam? Ali lahko poveča motivacijo in produktivnost delavcev? Preverite zanimive ugotovitve.