zaposleni
Komu se ne bo treba evidentirati ob prihodu na delo?
15. 11. 2023 08.51Obstajajo tudi taki, ki se jim ni treba evidentirati. Več v prispevku!
Razvijanje čustvene inteligence na delovnem mestu
13. 11. 2023 08.19Čustvena inteligenca je ključna veščina, ki jo je mogoče razviti na delovnem mestu in prinaša številne koristi tako posameznikom kot organizacijam. Gre za sposobnost prepoznavanja, razumevanja in upravljanja lastnih čustev ter empatije in učinkovitega komuniciranja z drugimi.
Kako opraviti dolgočasno delo?
13. 11. 2023 04.45Ne glede na to, kako radi imate svoje delo in koliko smisla vam prinaša, je na vašem seznamu opravil verjetno nekaj postavk, ki se vam zdijo dolgočasne.
Vas ta vaja res lahko zaščiti pred izgorelostjo?
08. 11. 2023 04.45Vas lahko ta petminutna vadba res zaščiti pred izgorelostjo na delovnem mestu? Zadeva ni tako preprosta.
Dan in ure, ko se na delovnih mestih zgodi največ napak
07. 11. 2023 04.45Raziskovalci so dve leti preučevali 800 zaposlenih, ki delajo v pisarni in ne doma.
Disciplina ali motivacija – kaj je v poslu bolj pomembno?
02. 11. 2023 04.45Sposobnost ohranjanja osredotočenosti ali močan občutek namena – kaj je bolj pomembno, ko gre za trajnostno poslovanje?
Dijaške izmenjave pridejo prav tudi pri iskanju službe
02. 11. 2023 04.45Slovenske šole koristijo različne programe za izmenjave dijakov, ob katerih mladi pridobivajo nova poznanstva, praktična znanja, spoznavajo drugo okolje in kulturo, tuje jezike ... Vtisi so večinoma zelo pozitivni, programov je precej in izmenjava je za dijake pogosto brezplačna. Ob zaključku izmenjave pa mladi pridobijo tudi potrdila, ki so pri slovenskih delodajalcih vedno bolj iskana ob prijavi na delovno mesto.
Obvezni solidarnostni prispevek se poslavlja
26. 10. 2023 09.47Obveznega solidarnostnega prispevka, ki bi bremenil vse zaposlene in delodajalce ne glede na njihov položaj ter prizadetost v poplavah, ne bo. Namesto tega se bo v okviru predvidenega zvišanja davka od dohodkov pravnih oseb dodatno obremenilo tista podjetja, ki ustvarijo več, je povedal minister Boštjančič.
Varovanje duševnega zdravja zaposlenih v digitalni dobi
24. 10. 2023 04.45V povezavi z digitalizacijo je eden izmed pomembnejših ukrepov za varovanje duševnega zdravja zaposlenih pravica do odklopa. Kaj še lahko storimo, da se po osmih urah dela počutimo bolje?
Kako povrniti motivacijo, ki je padla 'na nulo'?
15. 12. 2023 05.00Preprosti, a učinkoviti nasveti za vse, ki se borite z nihanjem motivacije.
Vlada sprejela predlog novele zakona o delovnih razmerjih, odzivi neenotni
19. 10. 2023 22.50Vlada je sprejela predlog novele zakona o delovnih razmerjih, sprejeta različica pa je bližje željam sindikalne kot delodajalske strani. Medtem ko so sindikati odločitev vlade pozdravili, delodajalci menijo, da sprejem neusklajene novele pomeni dokončen pokop socialnega dialoga.
Zaradi draginje razmišljajo o dodatnem delu
19. 10. 2023 04.45Dve tretjini zaposlenih na Hrvaškem razmišljata o dodatnem delu, da bi lahko pokrili osnovne življenjske stroške. Vsak deseti vprašani je navedel, da poleg redne službe že opravlja dodatno delo, ker njegova trenutna plača zaradi draginje ne zadostuje več za pokritje osnovnih potreb.
Ali veste, za kaj povprečen zaposleni med delovnim tednom zapravi cel dan?
17. 10. 2023 04.45Raziskava, ki jo je izvedel Slack, je pokazala zanimive rezultate o tem, kaj prispeva k neučinkovitosti med delovnim časom.
Toliko minut morate delati, da lahko greste na odmor
16. 10. 2023 13.51Vse o odmoru med delovnim časom.
Znaki, da morate obiskati zdravnika
15. 12. 2023 04.45Ko delamo za računalnikom več ur na dan, je izjemno pomembno, da zaščitimo svoje oči pred utrujenostjo, napetostjo in drugimi morebitnimi težavami.
Direktor zaposlene zamenjal s klepetalnimi roboti in prihranil toliko denarja
12. 10. 2023 04.45Suumit Shah, direktor podjetja Dukaan, je 90 odstotkov zaposlenih zamenjal s "chatboti" oz. klepetalnimi roboti. Pojasnil je, zakaj je to storil in katera delovna mesta so najbolj ogrožena.
Delavci stavkajo, podjetja pa jih množično odpuščajo
11. 10. 2023 08.16Stavka avtomobilske industrije v ZDA, ki se je začela sredi septembra, ima za posledico množična odpuščanja, skupaj je brez dela ostalo že več tisoč delavcev. Stellantis, krovno podjetje proizvajalca avtomobilov Chrysler, bo zaradi stavke odpustil dodatnih 570 delavcev, General Motors pa dodatnih 200 delovnih mest, so sporočili iz podjetij.
Direktor se boji, da bodo delavci začeli odhajati
09. 10. 2023 10.20Zaposleni v transportnem podjetju v Nemčiji je pustil službo, ker meni, da se mu ne splača delati ob prejemanju državne pomoči (Bürgergeld). Sedaj je za medije spregovoril direktor.
Kako postati bolj opazen na delovnem mestu?
09. 10. 2023 04.45Ob prvem vstopu na trg dela pogosto slišite nasvet: "Delajte dvakrat več kot vsi ostali." V večini primerov to drži – že na začetku kariere se uveljavite kot produktivna in zanesljiva oseba, kar vam bo pomagalo zgraditi močno osebno blagovno znamko in pridobiti zaupanje v ekipi. Toda!
Piskanje postaja že tako moteče, da ne zmorejo opravljati dela
05. 10. 2023 04.45Kaj zares škodi naši produktivnosti, zdravju in nam celo povzroča stres? Številni si sami ne znajo pomagati, zato so se odločili, da se bodo zoper tehnologijo borili s tehnologijo.
Stavkovne zahteve: 36-odstotno zvišanje plač, 32 ur dela na teden
04. 10. 2023 04.4515. septembra se je začela stavka delavcev v ameriški avtomobilski industriji, od takrat pa se število stavkajočih povečuje. Sindikat UAW je neomajen in zahteven pogajalec.
Vse več bolniških odsotnosti
03. 10. 2023 04.45Število bolniških odsotnosti že leta strmo narašča, predvsem število dolgotrajnih bolniških dopustov zaradi stresa in izčrpanosti. Nena Kopčavar Guček iz ZD Ljubljana: "Tudi svoj čas so bili staleži zaradi stresa na privatnem polju, recimo kakšna huda izguba v družini, zdaj pa opažamo precej staležev zaradi tega, ker je stres na delovnem mestu tako hud, da oseba pravzaprav ne more delati."
'Pravice morajo biti za vse enake, ne le za tiste, ki se v sistemu znajdejo'
29. 09. 2023 04.45Pogovarjali smo se z Darjo Molan, predstavnico bolnikov iz Združenja Europa Donna Slovenija, in sicer o tem, kako naj bi bil videti povratek na delo žensk po bolezni raka dojk in rodil. Tudi sama se je soočila s to izkušnjo.
Kaj je prezentizem in zakaj bi se morali delodajalci ob njegovem pojavu nemudoma odzvati?
28. 09. 2023 13.13Kolikokrat ste se že kljub slabemu počutju odpravili na delovno mesto in tam ostali celih osem ur? Številni to počnejo kar pogosto, kar pa za njihovo produktivnost in kakovost opravljenega dela ni najbolje.
'Če bi vedel, ne bi prišel na Hrvaško'
27. 09. 2023 04.45Hrvaška je priljubljena turistična destinacija, saj ima obalo in otoke, ki omogočajo še kako potrebno sprostitev od ponorelega sveta. A tam, kjer so turisti, so tudi pritožbe ...
'Ponujam 11.000 evrov plače, saj nujno potrebujem delavca'
26. 09. 2023 10.03Lastnik restavracije pravi, da je povpraševanja ogromno, a da mora stranke zavračati, saj nima dovolj zaposlenih za izvedbo naročil.
'Imela sem dobrega delodajalca in solidno plačo, ne pa življenja'
23. 09. 2023 04.45Nemčija je dolga desetletja veljala za obljubljeno deželo, kjer ste lahko s poštenim delom zaslužili obilico denarja, ki vam je omogočala lagodno življenje in še bolj sproščeno uživanje v zasluženem pokoju. Tako je bilo še posebej za prebivalce republik nekdanje skupne države, ki so v tej državi uresničili svoja karierne sanje in obogateli.
Zakaj delavci morda nikoli ne bodo zadovoljni s svojo plačo?
22. 09. 2023 12.19Tudi ko znesek na plačilni listi raste, je pogosto tako, da si boste želeli več. Je z vami morda kaj narobe? Seveda ni. To je v človeški naravi.
Zdravljenja je konec. Kako nazaj na delo?
22. 09. 2023 10.34Številne ženske, ki so se soočile z diagnozo raka dojke ali rodil, so še delovno aktivne. Po zaključku težkega zdravljenja pa prepogosto sledijo novi šoki, ki povzročajo stres. Ali res mora biti tako?
Obstajajo primeri, ko vas lahko delodajalec snema
22. 09. 2023 04.45Nekateri delodajalci so se v preteklosti pogosto odločali za (sporen) nadzor zaposlenih na delovnih mestih. Videonadzorni sistemi, ki vodilnim omogočajo vpogled v živo dogajanje v delovnih prostorih, so tudi danes zelo priljubljeni, a dejstvo je, da gre pri tovrstnem nadzoru za nesorazmeren poseg v zasebnost.